Faites une pause café en bonne compagnie.

NOS derniers
articles.

Découvrez nos articles

mars 20, 2019
L'Engagement

Pas si simple de créer les conditions d’un fort engagement ? On ne crée pas l’engagement, mais on peut créer les conditions de son émergence et de son développement. A ne pas confondre avec la motivation ou l’implication. L’engagement lui est individuel et repose sur des valeurs. Il se construit pas à pas à partir de […]

Lire l'article
mars 20, 2019
La Délégation

Quand, à qui et comment déléguer avec toutes les chances de réussite ? Déléguer est une nécessité pour un manager qui veut rendre ses équipes autonomes et se dégager des tâches quotidiennes et du contrôle. Mais l’exercice de la délégation est parfois difficile du fait qu’il met en jeu à la fois la situation, le collaborateur […]

Lire l'article
mars 20, 2019
La Responsabilisation

Comment responsabiliser une personne ou une équipe ? L’amélioration des performances d’un individu ou d’une équipe par le développement de ses capacités d'autonomie repose sur son aptitude à se responsabiliser. Corollaire : être libre de ses décisions implique de les assumer. L’enfant accuse les autres et se justifie quand on lui fait des reproches, l’adulte […]

Lire l'article
mars 20, 2019
La Conscience

Le niveau de conscience de vos collaborateurs est-il à la hauteur de vos ambitions ? Avoir des collaborateurs responsables et impliqués est le souhait de tout manager. Le premier frein à l’implication est souvent un niveau de conscience trop faible, individuel ou collectif, centré sur l’égocentrisme et la recherche de ses propres intérêts. Le sens de […]

Lire l'article
mars 20, 2019
La Confiance

Avez-vous confiance dans votre manager ? Et pourquoi ? La confiance est une clé du leadership. Chacun manifeste plus ou moins d’aptitudes (soft-kills) à créer la confiance, c’est affaire de personnalité et de développement personnel. Au-delà de ces capacités individuelles, chaque fonction managériale requiert des compétences spécifiques pour générer la confiance de ses équipiers. Pour un dirigeant […]

Lire l'article
mars 20, 2019
Les jeux AgilGame

Les AgilGame permettent, sur un mode ludique :- de répondre concrètement aux enjeux d'innovation managériale des entreprises autour de l'empowerment- d’apprendre en équipe à s'organiser et fonctionner en Intelligence Collective et en mode Agile Premier jeu d'entreprise multi-fonctions qui permet d’intégrer les nouvelles approches managériales - dites d'empowerment ou responsabilisantes - dans les pratiques des […]

Lire l'article
mars 5, 2019
Pourquoi intégrer les AgilGames dans vos ateliers ?

Votre entreprise, votre organisation a impulsé un mouvement de transformation de ses pratiques managériales et a privilégié l'Intelligence Collective comme vecteur de changement. Quels outils, quelles méthodes avez-vous choisi pour accompagner les managers et leurs équipes dans ce parcours ambitieux et jalonné d’embûches ? Les ateliers d'échanges de pratiques et de codéveloppement recueillent de plus […]

Lire l'article
février 27, 2019
QUOI LES AGILGAMES ?

Un jeu de quoi ? Un jeu de carte composé de 8 échelles ou domaines associés au management, croisés avec une pédagogie interactive, qui place l’apprenant en acteur de sa progression et de celle de son équipe : L’échelle de l’engagement (Gary Hamel) L’échelle des niveaux logiques (Robert Dilts) L’échelle de responsabilisation   L’échelle de la […]

Lire l'article
février 6, 2019
Renault en route vers un management humaniste ?

La nomination de Jean-Dominique Senard DG de Michelin comme PDG de Renault - https://www.challenges.fr/entreprise/qui-est-jean-dominique-senard-nomme-ce-jeudi-chez-renault_638034 - est-elle plus le fait qu’il vienne du milieu automobile que du fait qu’il soit réputé pour sa fibre sociale ? L’avenir nous le dira mais on peut raisonnablement et optimistement penser que l’orientation sociale du management chez Renault, venant après le […]

Lire l'article
avril 5, 2018
Atelier Agilgame à l'Agile Day du TVT Toulon le 12 avril

J'aurai le plaisir d'animer un atelier sur l'utilisation des jeux Agilgames à la journée Agile Day de TVT Toulon le 12 avril Information sur le site de TVT

Lire l'article

Nos certifications 

Copyright Bernard Rohmer & Partners 2019

Site créé par PIKO PIKO

chevron-down-circle linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram